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흰 수 염 고 래97

나르시시즘적 동일화:프로이트 ​​​​​​​ 2016. 5. 18.
LGBTI Gender Identity(성정체성), Sexual Orientation(성적지향): http://l2lmrfox.blog.me/220631461858 We know that “male or female” has plenty of issues. So what’s the best way? Here are a few options to get you started. - See more at: http://itspronouncedmetrosexual.com/2012/06/how-can-i-make-the-gender-question-on-an-application-form-more-inclusive/#sthash.kp18VUyc.dpufhttp://itspronouncedmetrosexual.com/2012.. 2016. 5. 18.
사회복지실천론: 심리사회적 모델 * 심리사회모델은 인간의 문제를 심리적(또는 정서적)이고 사회적 무넺로 이해하면서 '상황속의 인간'을 강조 >초기 심리사회모델은 정신분석이론의 영향을 받아 개인의 생물학적 또는 내부정신적 과정을 상대적으로 중시하였으나 점차 개인 외부의 물리적 여건이나 사회적 여건들도 중시하는 쪽으로 발전 * 상황속의 인간을 강조하지만, 개입에 있어서의 초점은 개인, 특히 클라이언트의 심리 내적인 과정에 있음. 클라이언트가 자신의 행동과 감정에 대해 이해하고 통찰함으로써 자신의 문제를 해결하기 위한 능력을 향상시키도록 주로 대화를 통한 개입에 초점 *정신분석이론 - 프로이드: 모든 현상은 우연히 발생하는 것이 아니라 선행사건에 의해 결정된다는 심리적 결정론 주장 - 인간은 신경증적 불안, 현실적 불안, 도덕적 불안의 세가.. 2016. 2. 28.
사회복지실천론 9. 사회복지실천관계의 원리 및 변화를 방해하는 관계, 면접, 의사소통론 8-3 킵 9-1. 사회복지실천 관계의 원리 및 변화를 방해하는 관계 (1) 사회복지실천 관계의 개념 1) 비밀보장의 의미 -비밀의 유형 a. 자연적인 비밀: 비공식적으로 클라이언트에 대해 알게 되는 경우가 있음. 다른 사람이 그 비밀을 알게 될 경우 클라이언트의 명예, 신용을 손상시키거나 심리적 손상을 가져 오는 것. 예를들어 이전에 도용을 했다거나. 클라이언트와 약속하지 않아도 지켜야 하는 비밀 b. 말하는 사람이 듣는 사람과 비밀보장의 확인과 약속을 한 것 c. 신뢰에 의한 비밀: 드러나지 않을 것이라고 당연히 생각하고 말하는 것. 2) 비밀보장의 한계 a. 비밀보장의 권리가 다른 권리와 모순 될 때: 경중을 고려하여 다른 권리가 중요하다면 비밀보장의 권리를 지키지 못하는 경우가 있음. 클라이언트가.. 2016. 2. 28.
사회복지실천론: 사정 링크: http://pss880710.blog.me/80161682260 * 사정의 과업 - 충족되지 않은 욕구를 인지하고 욕구충족의 장애물을 규명하여 욕구충족의 장애를 제거하는 방식을 설정하는 것 *문제사정단계에서 사회복지사는 다음과 같은 질문에 대한 해답을 찾으려는 것 -클라이언트는 어떤 사람인가? - 클라이언트는 자기문제를 무엇이라고 생각하는가? - 문제는 얼마나 오래 지속되어 왔는가? - 클라이언트는 그간 문제해결을 위해 어떤 노력들을 해왔으며 효과가 있었는가? - 어떤 사람들이 관여되어있고 어떤 집단이나 사람이 영향을 받는가? - 클라이언트는 문제해결에 동기화되어 있는가? - 클라이언트의 강점과 약점은 무엇인가? >위 질문에 답하기 위해 개인에 대한 정보와 처한 상황적 맥락과 생태학적 요인에 대.. 2016. 2. 28.
사회복지실천론: 종결과 평가 사회복지실천론13-2) 종결과 평가 단계 [학습내용] 1. 종결단계 2. 평가단계 [학습목표] 1. 사회복지실천 과정의 종결단계에 대해 이해할 수 있다. 2. 사회복지실천 과정의 평가단계에 대해 이해할 수 있다. Ⅰ. 종결단계 * 사회복지사의 개입결과를 정리하고 영향력을 거두는 과정으로 앞으로 클라이언트는 스스로 문제에 대처하게 되었다는 예고 * 클라이언트와 사회복지사 모두에게 이별과 관련된 복잡한 감정을 갖게 함 * 일정기간 자신과 관련된 이야기를 도와주고 자신을 수용하여 긍정적으로 돌보아 준 사회복지사와의 이별을 큰 상실과 슬픔으로 느낌 종결과정의 과업 -> 적절한 종결시기의 결정 -> 클라이언트와 사회복지사의 정서적 반응의 처리 -> 개입을 통해 획득한 효과의 유지와 강화 -> 필요한 경우 클라이언.. 2016. 2. 28.

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